Derechos y Deberes Laborales: Libertad Sindical, Huelga y Contratos
Libertad Sindical: Un Derecho Humano FundamentalLa libertad sindical es un derecho humano fundamental que garantiza a todas las personas el derecho a …
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La Participación y el Cambio en el Trabajo Social ComunitarioSegún Marchioni, la «no participación» está estrechamente ligada al fenómeno de «no cambio». …
El Estado Civil de las PersonasLos estados civiles son situaciones permanentes o relativamente estables que predeterminan la capacidad de obrar de las …
Delitos contra la Integridad Sexual: Continuación y Aspectos Clave7.1. Atentados contra la Normalidad del Trato SexualAspecto Protegido del Bien Jurídico, Figura Básica …
Aprendizaje Esperado Clave: Identificación de Datos Específicos en la LecturaAprendizaje Esperado Seleccionado para Desarrollar: Identifica datos específicos a partir de la lectura.Contexto …
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Introducción a la Evaluación de la Literatura CientíficaLa evaluación crítica de la literatura científica es un pilar fundamental en la investigación y …
Derecho de Huelga y Cierre Patronal: Aspectos FundamentalesIntroducción al Derecho de HuelgaLa huelga se define como el paro organizado de la producción, …
Conceptos Esenciales del Mercado Bursátil y FinancieroReglas Clave del Mercado AbiertoDurante el mercado abierto, rigen las siguientes reglas:Prioridad de precio: Las órdenes …