Subsistema de AlimentaciónInvestigación de Mercado LaboralReclutamientoSelecciónIntegraciónSubsistema de Aplicación de RRHHAnálisis y Descripción de CargosPlaneación de RRHHPlan de CarrerasEvaluación de DesempeñoMovimiento de PersonalSubsistema …
Max WeberDivisión del trabajo: La especialización aumenta el rendimiento al hacer más eficientes a los empleados.Autoridad: Los gerentes deben poder dar órdenes …
Tipos de Sociedades MercantilesExisten diversos tipos de sociedades mercantiles, entre ellas:Sociedades en nombre colectivoSociedades en comandita simpleSociedades de responsabilidad limitadaSociedades anónimasSociedades en …
AdministraciónEs el proceso de trabajar con personas y recursos para alcanzar las metas organizacionales. Los gerentes buscan la eficiencia y la eficacia …
PlaneaciónPara guiar: La planeación es el conjunto de procedimientos mediante los cuales se introduce una mayor racionalización y organización en unas acciones …
Comités y Grupos1. ¿De qué se compone un comité en la empresa?Un comité en la empresa se compone de un conjunto de …
1.De que se compone un cómite en la empresa?*conjunto de personas de cada departamento2. Que es una minuta*un borrador3. Desventajas de los …
Administración de OrganizacionesDefiniciónLa administración de organizaciones es un proceso o serie de actividades continuas y relacionadas que se concentra en el alcance …
RelaciónExposición que se hace de un hecho.Conexión, correspondencia de algo con otra cosa.Conexión, correspondencia, trato, comunicación de alguien con otra persona.InterpersonalQue existe …
ETAPAS/FASES/ELEMENTOSMecánica/PlaneaciónObjetivosPolíticasProcedimientosProgramasPresupuestoMecánica/OrganizaciónObjetivosDivisión del trabajoJerarquíasFunciones y obligacionesDinámica/DirecciónAspectos humanosMotivaciónComunicaciónToma de decisionesDinámica/ControlEstudio de estándaresMediciónComparaciónCorrecciónPLANEACIÓNEtapas: Diagnóstico – Planeación – Ejecución – EvaluaciónEs Sumar políticas: Objetivos – Funciones …
