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Derecho del Trabajo: Conceptos FundamentalesLa rama del derecho que se encarga de regular las relaciones que se establecen a raíz del trabajo …
Fundamentos y Marco Legal de la Prevención de Riesgos Laborales
1. Las Condiciones de Trabajo como Generadoras de Riesgos ProfesionalesA los riesgos propios de cualquier actividad, el ser humano, con su trabajo, …
Aspectos Clave del Derecho Laboral Español: Convenios, Huelga e Inspección
Derecho Laboral Español: Convenios Colectivos, Huelga e Inspección de TrabajoEficacia Normativa de los Convenios Colectivos Sectoriales1. ¿Qué es la eficacia normativa general …
Hitos y Consecuencias de las Reformas Laborales en España: Empleo y Contratación
Evolución de las Reformas Laborales en España: Un Recorrido HistóricoA lo largo de las décadas, el mercado laboral español ha experimentado diversas …
Derecho de Huelga y Cierre Patronal: Conceptos Clave y Regulación Laboral
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Protección de la Libertad Religiosa en el Empleo: Claves de la No Discriminación en la UE
La No Discriminación por Motivos Religiosos en el Ámbito LaboralPrincipio de No Discriminación en la Unión EuropeaLa Directiva 2000/78/UE, de 27 de …
Claves del Derecho Laboral: Contratación, Modificaciones y Extinción de Contratos
Contratación de Duración DeterminadaLa contratación de duración determinada se contempla en dos supuestos principales:1. Por Circunstancias de la ProducciónEste tipo de contrato …
Libertad Sindical y Derechos Laborales en España: Un Análisis Exhaustivo
Práctica 2. LIBERTAD SINDICAL. Prof: Jesús Lahera Forteza. Alumna: Vanesa Toribio Gómez 3 marzo 2016A) DECIR SI TIENE O NO LIBERTAD SINDICAL:Un …
El Derecho de Huelga en España: Concepto, Tipos y Regulación Laboral
Concepto de HuelgaLa huelga se define como una suspensión colectiva del contrato de trabajo, iniciada por los trabajadores, con el fin de …
Contratos Colectivos y Ley: Aspectos Clave y Diferencias
Contrato Colectivo de Trabajo1.- Define qué es el contrato colectivo. Es el pacto que fija las condiciones de trabajo, y su finalidad …