Liderazgo: Definición, Componentes, Principios y Teorías
LiderazgoDefiniciónEl liderazgo es el arte o proceso de influir sobre las personas para lograr que se esfuercen de buen grado y con …
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Liderando el Cambio: Por Qué los Esfuerzos de Transformación Fracasan – KOTTERNO ESTABLECER DE MODO ADECUADO EL REAL SENTIDO DE URGENCIA: Sin …
Roles de Equipo(Acción)ImpulsorCon energía, dinámico, necesidad de conseguir logros, genera acción, tiene iniciativa para superar obstáculos. / Propensos a provocar, ofende los …
Proyecto Educativo Institucional (PEI)El PEI expresa el horizonte educativo del establecimiento, el lugar final que se quiere alcanzar. Es una carta de …
Habilidades de Comunicación en el LiderazgoMedios de comunicación: Tener la responsabilidad de dirigir a un colectivo de personas hacia el logro de …
Derechos Humanos Laborales¿Qué son los derechos humanos laborales?Condiciones de vida indispensables que garantizan la libertad e igualdad de las personas trabajadoras.Importancia de …
Dirección de PersonasInstrumentos de MotivaciónVariedad: Ofrecer tareas diversas para evitar la monotonía.Dificultad: Plantear retos que impliquen un desafío para el trabajador.Significado: Transmitir …
Prueba 1Principios de la administración1.- El principio administrativo que sustenta el origen de la toma de decisiones respecto a la autoridad.R: Centralización …
CAP 10: GRUPOS Y EQUIPOSDefinición de GrupoDos o más individuos que interactúan, son interdependientes, y se reúnen con el fin de lograr …
Tipos de EquiposEquipos para resolver problemas:AutodirigidosTransfuncionalesVirtualesGrupos de Trabajo vs. Equipos de TrabajoCaracterísticaGrupo de TrabajoEquipo de TrabajoMetaCompartir informaciónDesempeño colectivoSinergiaNeutralPositivaResponsabilidadIndividualIndividual y mutuaHabilidadesAleatorias y variadasComplementariasContexto …