Teorías y Componentes Clave del Liderazgo: Motivación, Control y Estilos
Teorías y Componentes Clave del Liderazgo1. Teorías X e Y de McGregorB) En la teoría X, el control es fundamentalmente externo y …
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Objetivos de la Educación para la Salud Basada en la PromociónConductas positivas favorecedoras de la saludCambios medioambientales que ayuden a modificar comportamientosEl …
¿Qué es el Facultamiento (Empowerment)?El facultamiento es un conjunto de suposiciones que son opuestas a las que normalmente hacen los directivos.Significado del …
Aprendizaje Autónomo y Motivación en Entornos VirtualesIdentificar el **aprendizaje** requiere constatar el resultado de un proceso o serie de comportamientos o interacciones …
El Nuevo Contexto OrganizacionalLas organizaciones modernas enfrentan desafíos únicos debido a:Globalización de la economía.Competitividad en el mundo de los negocios.Cambios rápidos e …
Personalidad: Desarrollo y Factores ClaveLas características básicas de la personalidad de un individuo se cristalizan durante los primeros años de su vida.Primer …
Relaciones de Trabajo y su Impacto en el Clima OrganizacionalLas relaciones de trabajo son fundamentales para establecer un clima organizacional sano. Se …
Autoconcepto, Aprendizaje Autorregulado y Motivación: Una Relación EsencialPara poder entender la relación que existe entre estos 3 conceptos, debemos tener clara la …
Habilidades de los AdministradoresHabilidades de los administradores:Técnica: Conocimiento.Humana: Capacidad de trabajo en equipo.Conceptualización: Percibir el panorama general y distinguir los elementos más …
¿Qué es una Organización?Una organización es un grupo social compuesto por personas, tareas y administración que forman una estructura sistemática de relaciones …