Subcontratación y Cesión Ilegal de Trabajadores: Marco Legal y Responsabilidades Empresariales
Subcontratación de Obras y Servicios: Artículo 42 del ETEl Artículo 42.1 del Estatuto de los Trabajadores (ET) regula tanto el supuesto de …
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Antecedentes del Derecho LaboralLos primeros vestigios del derecho laboral aparecieron en la antigua Roma, donde los empleadores tenían ciertas obligaciones frente a …
Regulación de las Vacaciones LaboralesLas vacaciones son un descanso anual retribuido. Su regulación se encuentra en el artículo 38 del Estatuto de …
Fuentes del Derecho del TrabajoLas fuentes del Derecho del Trabajo se clasifican en:Fuentes EstatalesLa Constitución Española (CE).Leyes y actos del Gobierno con …
Procedimientos Clave en la Ley Federal del TrabajoAudiencia Preliminar en la LFT¿Cómo se desarrolla la audiencia preliminar según el Artículo 873 F …
El Despido Disciplinario: Causas y FormalidadesEl contrato de trabajo puede extinguirse por decisión del empresario, fundamentada en un incumplimiento grave y culpable …
Conflictos Laborales y su SoluciónDefinición de Conflicto LaboralSon las controversias que se suscitan en ocasión o con motivo de la formación, modificación …
Modalidades de Contratación LaboralContratos Formativos: El Contrato para la FormaciónNormativa AplicableArt. 11.2 ET.Objeto del ContratoAdquisición de formación profesional teórica y práctica necesaria …
Las medidas de conflicto colectivo son instrumentos de presión unilaterales que el ordenamiento jurídico pone a disposición de las partes (empresarios y …
1. Conceptos Jurídicos FundamentalesLos conceptos jurídicos fundamentales son las categorías o nociones irreductibles en cuya ausencia resultaría imposible entender un orden jurídico …