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Aspectos fundamentales de las empresas

gestión d la retribuciónunidad 4incentivosconcepto e importancia d ls incentivoss 1 sistema d remuneración x rendimiento en donde s toma en cuenta …

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Administración y sus objetivos

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Análisis y diseño de puestos

TERMINOLOGÍA DE ANÁLISIS DE PUESTOAnálisis:es un método lógico que consiste en separar las diversas partes, integrantes de un todo, con el fin …

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2 fases del procesoMecánica: dirección y controlDirección implica liberar un equipo de trabajo dando pautas específicas logrando de esta manera los resultados …

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