Relaciones Laborales y Sindicales: Marco Legal y Actores Clave
Relaciones Laborales: Conceptos ClaveLas relaciones laborales son vinculaciones que surgen de la celebración de un contrato laboral. Se establecen entre las partes: …
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Antinomias. Criterios de resolución (1y2 grado);La coherencia se muestra como un ideal imposible de alcanzar: resulta perfectamente verosímil que un mismo ordenamiento …
Modelos de Sindicalismo: Un Análisis DetalladoTipos de Sindicalismo según su Lógica de AfiliaciónSindicatos de Oficio: Representan a trabajadores con capacidad de negociación …
El Ordenamiento Jurídico1. El ordenamiento como estructura y la ConstituciónConstitución: fuente de las fuentes, donde se reconocen los Derechos Fundamentales (DF) de …
Tipos de Sindicato (Artículo 360 LFT)La Ley Federal del Trabajo (LFT) en México reconoce diferentes tipos de sindicatos, cada uno con características …
Tipos de Competencia y RegulaciónCompetencia PerfectaNinguna empresa influye sobre los precios; libre juego de la oferta y la demanda; el mercado es …
Corporaciones de Derecho PúblicoA) Entidades Públicas. Las Corporaciones de Derecho Público (CDP) son entidades públicas porque, pese a su base asociativa, no …
Convenio Colectivo EstatutarioCaracteresAcuerdo libre y autonomía colectiva.Forma escrita ad solemnitatem.Pactado por reglas de legitimación.Objeto: relaciones laborales.NaturalezaTesis contractualistas, normativistas y naturaleza híbrida (cuerpo …
El Trabajador Asalariado y Autónomo: Análisis ComparativoEl Trabajador1. El Trabajador AsalariadoLos elementos definitorios del ámbito de aplicación del Estatuto de los Trabajadores …
Fuentes del Derecho LaboralEl concepto de «Fuentes del Derecho» se refiere a la exteriorización de la voluntad normativa de los órganos con …